1、3年以上塑膠精密模具工作經(jīng)驗；
2、熟悉法蘭克系統(tǒng)、GF夏米爾、牧野、發(fā)那科。

1、綜合薪資：8000-10000元/月；
2、餐補(bǔ)200元/月，夜班夜宵補(bǔ)貼18元/晚；
3、購買社保；
4、包住，宿舍有WiFi、空調(diào)、熱水器、沖涼房、洗手間;
5、節(jié)日送禮物、春節(jié)車費補(bǔ)貼；
6、定期開展培訓(xùn)、知識拓展活動；
7、為員工設(shè)定晉升通道。

1、中專以上學(xué)歷；
2、至少1年以上TE技術(shù)員相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程、會制定SOP、標(biāo)準(zhǔn)工時、根線解決測試異常。

1、綜合薪資：6000-7500元/月；
2、餐補(bǔ)200元/月，夜班夜宵補(bǔ)貼18元/晚；
3、購買社保；
4、包住，宿舍有WiFi、空調(diào)、熱水器、沖涼房、洗手間;
5、節(jié)日送禮物、春節(jié)車費補(bǔ)貼；
6、定期開展培訓(xùn)、知識拓展活動；
7、為員工設(shè)定晉升通道。

1、中專以上學(xué)歷；
2、至少1年以上PE/IE技術(shù)員相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程、會制定SOP、標(biāo)準(zhǔn)工時、生產(chǎn)異常處理。

1、綜合薪資：6000-7500元/月；
2、餐補(bǔ)200元/月，夜班夜宵補(bǔ)貼18元/晚；
3、購買社保；
4、包住，宿舍有WiFi、空調(diào)、熱水器、沖涼房、洗手間;
5、節(jié)日送禮物、春節(jié)車費補(bǔ)貼；
6、定期開展培訓(xùn)、知識拓展活動；
7、為員工設(shè)定晉升通道。

1、協(xié)助主管管理及培訓(xùn)MQC、提高測量室工作效率（測量知識）；
2、模具移管工作，判定相關(guān)移管內(nèi)容及工件的表格（檢查表及模具清單）安排檢查并確認(rèn)；
3、修改模前后檢測（修模資料、測量報告、產(chǎn)品測量報告對比分析）確保修改模質(zhì)量；
4、模具檢測數(shù)據(jù)分析，測量疑點、難點的技術(shù)支持、技能培訓(xùn)、異常處理；
5、模具管控數(shù)據(jù)檢測驗證對應(yīng)鋼料的同時，也需要對電極的數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控，針對2D產(chǎn)品圖對模具鋼料全尺寸測量；包括來料品質(zhì)控制、加工電極、模具質(zhì)量控制；
6、清晰分析出鋼料配合位，累積公差對模具裝配影響；
7、協(xié)助各部門處理各種模具零件異常，測量疑點、難點的技術(shù)支持、技能培訓(xùn)、異常處理。

1、有塑膠模具測量工作經(jīng)驗，懂得操作高度儀，二次元，三次元。

1、能根據(jù)模具成本和生產(chǎn)穩(wěn)定性做產(chǎn)品反饋和改模方案，有很強(qiáng)的實際操作能力和分析解決能力，對部門模具設(shè)計進(jìn)度與質(zhì)量負(fù)責(zé)，跟進(jìn)進(jìn)度和圖紙審核；
2、制作DFM分析報告，開模方案擬定（針對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，開模可行性、品質(zhì)影響等評估）；
3、新項目開模前期DFM分析檢討會議，對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、模具、成型潛在問題進(jìn)行分析，提供可行、合理、良性的對策，參與評審、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、模具結(jié)構(gòu)，降低開模成本，收集試模問題點，提出修改方案。

1、熟練使用UG/PROE/CAD軟件；
2.有精密產(chǎn)品模具設(shè)計3年以上工作經(jīng)驗；
3.有雙色模具設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；
4.有專業(yè)軟膠新產(chǎn)品多年模具設(shè)計經(jīng)驗（TPU、TPE），如新產(chǎn)品表帶、智能產(chǎn)品。